Instituto do Inox promove curso de manutenção mecânica exclusivo para mulheres

O Instituto do Inox iniciou mais uma edição do curso de qualificação em Manutenção Mecânica, desta vez com uma turma composta exclusivamente por mulheres. A aula inaugural aconteceu na última segunda-feira (6), no Centro de Formação da Aperam, marcando o início da capacitação que terá 247 horas de duração e seguirá até maio.

Promovida pela Fundação Aperam Acesita, a iniciativa faz parte do programa de Inclusão e Diversidade da Aperam, que tem como objetivo aumentar a participação feminina em áreas técnicas tradicionalmente ocupadas por homens.

Impacto e transformação profissional
O coordenador de projetos da Fundação, Fabiano Araújo, destacou a importância do projeto para abrir caminhos no mercado industrial e metalmecânico.
"Ampliar espaço em uma profissão que até pouco tempo era majoritariamente ocupada por homens é um desafio que está sendo rompido pela Aperam. A formação é apenas o primeiro passo para abrir novas portas no mercado industrial e metalmecânico", afirmou Araújo.

A aluna Cecília Silva, motivada pela experiência familiar, compartilhou sua expectativa com o curso.
"Sou filha de serralheiro, tenho parentes que trabalham na Aperam e sempre sonhei com essa oportunidade. Admiro a empresa e sei que essa qualificação será enriquecedora para minha trajetória profissional", declarou.

Conteúdo do curso e reconhecimento no mercado
A capacitação abrange módulos técnicos, como metrologia dimensional, tecnologia mecânica, hidráulica e pneumática básica, técnicas de soldagem e oxicorte. Também aborda saúde, segurança no trabalho e habilidades interpessoais, essenciais para o desenvolvimento profissional.

Embora o curso não garanta vínculo empregatício, sua certificação é amplamente reconhecida no mercado industrial, especialmente no Vale do Aço, aumentando as chances de empregabilidade das participantes.

Compromisso com a diversidade
A realização do curso reforça o compromisso da Aperam com a inclusão e a diversidade, incentivando mulheres a se qualificarem e se inserirem em áreas estratégicas da indústria. A iniciativa é mais um passo para promover igualdade de oportunidades e ampliar a representatividade feminina no setor metalmecânico.